可是到了2017年，所有通信行業(yè)都進(jìn)入了寒冬模式。如今通信行業(yè)的利潤已經(jīng)比紙還薄，2014年1個項(xiàng)目產(chǎn)生的銷售額現(xiàn)在需要5/6個項(xiàng)目頂著，原本以為5g到來可以續(xù)命一波，可是前兩天我得到的內(nèi)部信息是5g正式投入商用起碼要到2021年。而與此同時，一個公司十幾萬人都在張著嘴等著吃飯啊，實(shí)話實(shí)說中興還是保全了最后的尊嚴(yán)的，離職的n+1補(bǔ)償給了，股票也回購了，至于沒有按照4塊錢回購只有2塊，這太正常了：一個公司盈利不好，股價也是會跌的啊，你買股票也得按市場價格來走，不能永遠(yuǎn)惦記著高點(diǎn)。
1）：40歲之后難過早就不是什么新鮮事兒了，只不過是沒出跳樓這么慘烈的事情大家根本不關(guān)注而已：我2014年和通信行業(yè)接觸的時候，就有這么幾個案例：



而且我也不同意“奉獻(xiàn)青春”這種說法。
誰也不是雷鋒，你在一個公司工作，是因?yàn)檫@里給了你相對不錯的待遇和發(fā)展空間，我從來沒見過誰拿著5000塊錢干著基礎(chǔ)工作還能在通信行業(yè)里干一輩子的事實(shí)上，10年前的通信就和今天的互聯(lián)網(wǎng)一樣，在當(dāng)時可以說是如日中天。華為中興勢頭迅猛的時候給員工發(fā)12個月的獎金，這不是胡亂來的。你一畢業(yè)拿著高于同齡大學(xué)生兩三倍的工資，30出頭就年薪百萬，這錢不是白給的。多少華為中興人30不到就買了房，這難道不是得利于行業(yè)本身么？不要說什么你們也加班熬夜，醫(yī)生、警察、媒體行業(yè)，哪個年輕人沒加班熬夜過？你不拼？你不拼，不僅40歲要被辭退，30歲還買不了房。你們享受了行業(yè)上升期帶來的各種紅利，就要為行業(yè)下行期的陣痛做好準(zhǔn)備。而這個世界上是根本沒有一種行業(yè)是又能給你高于同齡人兩三倍的起薪又能給快速上升空間公司氛圍一團(tuán)和氣還能讓你快樂工作到60歲的。
2：而你如果問我怎么解決這個問題，我實(shí)話實(shí)說：沒有辦法。別聽什么不斷學(xué)習(xí)新知識，那套對30歲還可能有用，到了40歲，你再怎么學(xué)，競爭力也比不過25歲應(yīng)屆畢業(yè)生。你選擇的行業(yè)就是一個快進(jìn)快出的行業(yè)，這個特點(diǎn)是不會根據(jù)你本身的努力改變的。為什么互聯(lián)網(wǎng)大廠那么多38歲以上的總監(jiān)都自己出去創(chuàng)業(yè)了？你以為真的每個人都是“燕雀安知鴻鵠之志”？
互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)成本比通信低，這是稍微作為緩沖墊的一點(diǎn)，但這個紅利很快也要沒有了。
所以，對于通信和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人，我真的有這么幾條建議：


如果老婆賦閑，不要忘記交社保。
而且我真的不理解為什么it圈那么喜歡生二胎，坦白講通信互聯(lián)網(wǎng)很多都是窮孩子出身，你們的上一輩明明沒什么家底，你們屬于一旦沒工作最容易被打垮的那一部分中產(chǎn)階級，卻偏偏要給自己加最多的壓力。

相反，理財?shù)挠^念才是應(yīng)該盡早建立起來的，其實(shí)每一代都有一個除了工作之外發(fā)家致富的路徑，90年的股市，00年的房子，10年的比特幣，哪怕你沒趕上最好的，買點(diǎn)茅臺騰訊也是好的。
騰訊很多人最后就是靠股票撐過中年危機(jī)的。
這樣機(jī)會以后不會有這么多了，但是留心周圍，總是有機(jī)會的。如果要進(jìn)行投資，最好把錢交給專業(yè)的機(jī)構(gòu)，成功率會比你自己亂投資要高很多。



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